一、招聘岗位及人数

招聘兼职培训师3人，兼职项目竞赛评审10人。

二、招聘条件

(一)基本条件

1.遵守宪法和法律；

2.具有良好的道德品行；

3.具备岗位所需的专业或技能条件；

4.适应岗位要求的身体条件；

5.具备本科及以上学历，专业为管理学类专业如工商管理、工程管理、财务管理等；

(二)兼职培训师条件

兼职培训师需要教授本司企业内训课，教学内容包括工商管理知识、能力训练及素质测评和企业经营管理案例及政策法规。承担上述工作的人员均应具备良好的职业道德和相应类别培训教学的能力，同时符合下列条件之一者，可受聘为兼职培训师。

1、在国内外著名高校任教，具有高级职称，有较高学术修养，具有高级职称和丰富学术成果的专家、教授。

2、担任或曾担任国内外著名专业培训机构或管理咨询机构的高级师(高级咨询师)，具有丰富的培训实践或企业管理咨询实践。

3、担任或曾担任大中型企业高管职务3年以上，具有丰富企业经营管理实践的企业家。

(三)兼职项目竞赛评审条件

要求具备缜密的逻辑思维、创新思维能力，擅长分析策划、现场提案，具备较强的项目统筹策划能力，符合以下条件之一的可优先考虑：

1、在知名企业负责客户服务、商业展示项目的策划、推广、运营工作3年以上，项目取得较好成效；

2、策划推广的客户服务、商业展示项目品牌曾获得业界或国内外知名奖项；

3、具备3年以上会展类项目设计、运营经验，对品牌、目标客户有深刻的理解，具备独特的创新意识及较强的团队协作精神。

三、报名

（一）

报名时间：2021年9月8日至2021年9月21日18:00。

报名程序：报考人员登录公司公众号自行查询选用岗位信息，网上填写报名申请表，并按规定上传本人近期免冠彩底电子照片及相关材料。报名人员应对提交材料的真实性负责，如发现弄虚作假等行为，取消应聘资格。

（二）资格审查

1.线上资格初审。本公司根据报考人员的学历学位、所学专业、工作履历等情况，按岗位拟聘人数1:5的比例择优确定参加专业能力测试人员，通过短信、电话等方式通知入围人员。

2.现场资格审核。入围专业能力测试的应聘人员需按要求准备好报名材料的纸质版原件和复印件于资格审核当日(时间另行通知)提交本公司复核，材料不符合者取消专业能力测试资格。

(三)专业能力测试

专业能力测试以笔试形式开展，具体时间及地点待通知。笔试成绩合格线为50分，笔试合格线以上人员将根据成绩按岗位拟聘人数1:3的比例确定参加面试人员。

四、其他事宜

（一）在各招聘环节中，会通知进入下一环节的人员；对未能进入下一环节的人员，将不再发布通知。

（二）本公告未尽事宜，由山东金佰瑞节能科技有限公司负责解释。咨询电话：13287828768

山东金佰瑞节能科技有限公司

2021年9月1日